一、什么是企业精神

1、却用态度展现着公司精神风貌

2、企业家的宽容精神是指企业家具有宽容心，愿意与人友好相处，愿意与他人合作的态度和精神。主要体现在：

3、自成立以来，习酒公司就秉承着“爱我习酒，苦乐与共，兴我习酒，奉献社会”的企业精神，积极的承担社会责任回报社会。是很有社会责任感的一个企业。

4、创新，是企业家的灵魂。与一般的经营者相比，创新是企业家的主要特征。企业家的创新精神体现为一个成熟的企业家能够发现一般人所无法发现的机会，能够运用一般人所不能运用的资源、能够的找到一般人所无法想像的办法。

5、一家企业的成功有多方面的原因：资金、机遇、人才、政策、领导力等，但不可否认的是，在企业成长阶段，由于资金有限、各方面发展不够成熟，人才往往是影响企业发展的关键因素，有时甚至决定着企业发展的高度，因此，“吸引并留住人才”便成了老板们的首要工作。

6、王石：“摸着石头过河”就是最大的企业家精神

7、所谓企业精神，主要是指企业经营管理的指导思想。在美国称之为“企业哲学”，在日本称之为“社风”。

8、如爱护企业，为企业卖命等

9、254/365本在沃尔顿创立沃尔玛的过程中，其创意之新，总叫读者称奇：沃尔顿开创了许多领先的经营管理理念，此外，沃尔顿用幽默有趣的语言写就本书，让读者全完没有阅读一般财经管理书籍的负担，反而在简洁生动的阅读中，把管理的秘诀映入脑海，也因此更能灵活运用这些秘诀。

10、随着中国经济的飞速发展，一批优秀的企业家随之崛起。而“企业家精神”也在今年被写入2017政府工作报告中。报告提出，要“激励人们创业创新创富，激发和保护企业家精神，使企业家安心经营、放心投资。”

11、公司经营区域覆盖26个省(自治区、直辖市)，覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。公司注册资本8295亿元，资产总额3803亿元，稳健运营在菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚、意大利、希腊、中国香港等国家和地区的资产。公司连续14年获评中央企业业绩考核A级企业，2016~2018年蝉联《财富》世界500强第2位、中国500强企业第1位，是全球最大的公用事业企业。

12、他们并不知道什么是企业精神

13、那沃尔顿老爷子的企业精神对员工有什么影响呢？

14、人的情绪是互相影响的，调动员工情绪的秘籍就是领导的率先垂范。这句话诠释的正是领导的示范作用对于士气的正向影响，它不仅适用于真刀真枪的战场，也适用于我们的日常工作。无论是企业老总还是团队领导者，都应该用心领会这句话，并且身体力行。

15、企业精神指企业员工所具有的共同内心态度、思想境界和理想追求。它表达着企业的精神风貌和企业的风气。

16、比竞争对手更好地控制成本

17、产品价格的提高或降低上。

18、“我是在呈现这个世界是多么的需要推动者们，又是多么刻薄地对待他们”

19、1994年，刘永好联合了十名企业家，倡导和发起了扶贫光彩事业，通过造血的方式支持贫困地区的发展。至今，新希望在光彩事业中的投资已超过30个亿。每次有重大灾害发生的时候，新希望也总是第一时间采取行动，向灾区输送物资并捐款。

20、五月的工地，温度适宜，正是施工好时机。在现场，他们流下汗水，也绽放笑容。

二、什么是企业精神的塑造者

1、今日排行榜董事长的大胖子

2、企业精神的内容是一个完整的体系，其具体文字表达形式多种多样。有的只限于用几个字或十几个字去作一个原则地表达，但大多数企业，

3、王石说，企业家们最擅长的领域，就是远见、规划、管理、组织、协调、说服、动员、妥协。如果不把这些才能贡献给社会，仅仅是拿出一些钱来做“慈善”，谈不上是真正的“企业社会责任”。因此，企业家不能是仅仅发个言就算了，而是应该充分发挥自己在组织、动员、说服上的经验，为“社会资本”存款。

4、他表示，怎样调动出做企业的激情，是大的社会问题和政策问题。“现在你看看当公务员，一个名额，有几十个，几百个去抢，现在更多人愿意当公务员，不愿意去拼、去闯，我觉得全社会，国家方方面面得鼓励创新。我们现在跟美国比，跟发达国家比还有很大的差距，我们还应该继续努力，继续拼，继续冲，再过一些年回归平淡是不是更好一些，对国家更有利一些。”

5、它锻炼的是体力，激活的是生命，弘扬的是个性和青春活力

6、虚怀若谷，善于听取别人意见，尤其是批评自己的意见；

7、多所高校当特聘教授的连续创业胖子

8、简单的说，企业文化来自关键企业家特定的企业精神，企业关键人物往往决定这企业的文化内涵，不只是包括最高位的管理者哦，还有其他重要的有影响力的企业人员。当然，只有企业家精神不一定有相应的企业文化，还需要企业家通过一定的措施和管理将自己认同的企业价值观赋予企业的运作中，并逐渐地被员工认可和实行，才能形成对应的企业文化。企业文化是企业家精神特别是价值观的一种体现，影响着企业的运作和形象，同时也影响着管理人员的决策。

9、生产品种的增加和淘汰上；

10、2017年10月28日，跨东三环桥第一根桩基开始施工

11、企业精神：尊重、挑战、速度、诚信；企业使命：通过提供高品质的商品和服务；让更多消费者体验拥有汽车的喜悦。

12、1988年万达刚刚成立时，房地产行业是国家严格控制的。为了活下去，万达从棚户区改造开始做起。当时的房子很多是没有客厅和卫生间的，万达就设计了明厅和洗手间，还装上了宽敞的铝合金窗，上了防盗门。

13、这位在冷风中啃干粮的工人，也是在打桩基的关键时刻，为避免桩孔发生坍塌堵塞而寸步不离。守护，才是最长久的担当。

14、企业，是指以盈利为目的，企业精神，无外乎两个大的方向，一方面是销售，另一方面是服务。销售型企业精神大体多为以质量求生存，以信誉求数量。而服务型企业精神大体多为以优质的服务为企业生存之道。

15、企业家精神，是一种价值观；创造利润，奉献爱心，回报社会；

16、在为期准备半个月的运动会终于在7月1日成功举办并圆满落幕，在赛场上让我们看见了家人们工作之外的另一面。他们的拼搏和努力，坚持与团结，都完美的展现出我们城市人家的精神和荣誉。

17、企业家精神，是一种责任；敬业、诚信、合作、学习；

18、迎接一下各个部门的三连击

19、国家电网有限公司(简称：国网)，于2002年12月29日在北京成立，是经国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位。

20、凤凰凤凰，卓越向上；凤凰是我，我是凤凰本着“凤凰凤凰，卓越向上；凤凰是我，我是凤凰”的企业精神，先做人后做事，要做就做最好，积极进取，不断超越，目标必达。先肯定自己，肯定成功，再融入团队，团队中有我，我的成功为企业成功，企业的成功有我的奉献。

三、什么是企业精神

1、今天要给大家推荐的这本书是

2、今天，这种企业精神和文化已经深入社会并产生良好回音通过一个个公益项目的展开，一次次捐献财力及医疗产品，强生影响着全球范围内116,000余名员工作为志愿者，为社会环境的进步不断贡献自己的力量

3、想要成为企业家，首先你得要学会企业家精神。

4、采用一种新的生产方法；

5、作者：二西来源：老板管理哲学

6、王健林说，万达的发展史，其实就是一部创新史。就是敢为人先，想别人不敢想的事，做别人不敢做的事。

7、柳传志：正身行事，律己服人

8、(1)它是判断善恶的标准；

9、与所有员工分享利润，把他们视为合伙人

10、在这场比赛里有欢笑就一定有辛苦和汗水

11、在比赛中寻觅了更多的光彩和梦想，在比赛中创造了更多的美好和辉煌！

12、企业使命表明公司存在的根本目的和理由。中国石化坚持把人类对美好生活的向往当作企业发展的方向,致力于提供更先进的技术、更优质的产品和更周到的服务，为社会发展助力加油；

13、企业精神又称为企业的灵魂一般来讲企业的精神。不外乎就是以企业的利益，至上，以职工的利益至上将企业利益和责任的利益绑在一起。

14、创业者比比皆是，成为企业家的却寥寥无几。一个人从开始创业，到最后成为一名企业家，期间会经受各种各样的困难，资金、人脉、机会……都可能成为创业过程中难以跨越的阻碍。但有了这些，就能成为企业家吗？

15、前面是管理方面的：制度、流程，执行；效率、沟通、尊重、诚实、超越既是经营价值观，也是对员工的要求。

16、收获的是笑脸和精神风貌。

17、(1)表面层的物质文化，称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备，产品造型、外观、质量等。

18、接触过柳传志的记者都知道，柳传志对守时要求严苛。而守时，已经作为诚信最基本的分子融进联想的企业文化里。在联想，有一条铁律已经坚持了30年，就是迟到罚站。

19、中国南方航空股份有限公司坚持“以人为本”的管理理念，实施文化战略，以“让南航成为客户的首选，成为沟通中国与世界的捷径”为公司使命，以“南航人、客户至上、安全、诚信、行动、和谐”为核心价值观，倡导“对员工关心，对客户热心，对同事诚心，对公司忠心，对业务专心”的企业文化。

20、是什么？为什么？怎么办？好不好？

四、什么是企业精神的实践者

1、“企业精神”，是一个企业内员工所具有的共同价值观、思想境界和理想追求，是社会主义核心价值体系的重要组成部分。对于当前的贵州而言，弘扬“企业精神”还具有推进工业化、激发干事创业热情、凝聚发展力量的意义。从今天起《贵州新闻联播》栏目推出系列报道“企业精神是什么”，共同寻找黔中大地上那些激励着人们不断前行的“企业精神”。今天，我们首先走进中航贵飞公司，这家老三线企业，秉持着“航空报国，强军富民”的精神，于上世纪60年代来到安顺开荒建厂，不但改变了安顺没有现代工业的历史，更在贵州大地上把中国战机送上了蓝天。

2、“献身事业”应该作为所有团队领导者的座右铭和工作指南，时时为我们敲响警钟，引导我们正确行动。而不是挂在嘴边的一句空谈，全身心的投入，才是“ALLIN”。

3、最后王健林拍板，“全部退款，拆除重来。”这件事，被王健林称为万达发展史上一个里程碑事件，万达因此付出了十几亿元的代价。

4、企业精神(Enterprise Spirit/Spirit of Enterprise)指企业员工所具有的共同内心态度、思想境界和理想追求，EMBA、CEO必读12篇及MBA等主流商管教育均对企业精神及文化建设有所介绍。

5、这里是一年带着你读365本非虚构类书籍的

6、一天1块钱，一年听365本书

7、正式开工后，除去4个月的冬防期，实际上也只有两个多月的施工时间，经过紧张施工，跨三环桥已效果初显，跨浐河桥24根涉水桩基全部完成。这么大的工程量，他们是怎么做到的呢？

8、企业价值观是指企业及其员工的价值取向，是指企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。从哲学上说，价值观是关于对象对主体有用性的一种观念。而企业价值观是企业全体或多数员工一致赞同的关于企业意义的终极判断。

9、•顾客满意是我们永远不变的宗旨。提供一流的服务，让顾客完全满意。•深化质量管理，提高产品质量。•精益求精，铸造产品质量。•质量—最好的推销员。•一流的质量来源于一流的管理。•精益求精，铸造品质典范。•卖真品、标真价、送真情。•同质商品价不高，同价商品质更优。•你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。•不接受不合格产品，不制造不合格品，不交付不合格品。品质—是获得信任的砝码，是竞争致胜关键，是永无止境的追求，价值和尊严的起点。•以科技为动力，以质量求质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，以质量求生存。•质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。

10、找出那些会引起企业价值观朝理想方向转变的行为和惯例；在企业价值观中采用能为管理运用的概念和术语；确保使用简单易懂的语言；确保企业价值观的各要素能明白无误地转换成行为。

11、红色圆圈将中文与英文和谐地链接为一个整体，寓意中国石化是能源的提供者，是经济运行的血脉，是朝阳工业，正朝着建设世界一流能源化工公司的远景目标迈进

12、企业家精神，是一种品格；冒险精神、准确判断、果断决策，坚韧执着；

13、发扬民主精神，避免独断专行。

14、三安光电秉持以“诚信团结、开拓创新、克难制胜、勇攀高峰”为企业精神，以“务实、创新，客户第服务至上”为经营理念。作为国家高技术产业化示范工程、国家人事部批准的企业博士后科研工作站,三安光电拥有世界最先进的仪器设备和高标准的生产环境，聚集了一批国内、外一流的LED生产技术专家。拥有由美国、日本、台湾和国内光电技术顶尖人才组成的高素质研发团队，研发能力居国内前列，到目前为止，已申请及获得33项发明专利及专有技术。三安光电坚持以质量求生存，以创新谋发展，勇于开拓、不断创新。产品更新换代的步伐紧跟国际。

15、前面是管理方面的：制度、流程，执行；效率、沟通、尊重、诚实、超越既是经营价值观，也是对员工的要求。你可以从这几个关键词写相关的感受。

16、当然，这样的深夜并不是只有他一人，一回头，工友们都在呢！

17、还记得去年冬天的大雪吗？那样的寒冷刻骨铭心。刚浇注混凝土的桥墩还非常脆弱，混凝土的凝固与温度有密切关系。为了使混凝土更好地凝固，工人们把自己的被子、电热毯都拿来包裹桥墩了。这一个个被包得奇形怪状、甚至还有点搞笑的庞然大物，却穿着最温暖的外衣。

18、在2002到2004年间，由于万达对商业地产经验不够，前前后后也经历了很惨痛的失败。

19、讲诚信，讲信誉，用产品质量赢得顾客的青睐。坚持创新，不断创新才是一个企业不败的法宝。不断研究对手，保持高度警惕，同时要向对手学习。

20、在团队面前，一个人的力量也很重要

五、什么是企业精神文化

1、我们市场五部朱泽鑫，形象是什么！我得赢！！！

2、这些穿行在“钢筋丛林”之间的工人们，每一根钢筋上都留下过他们手掌的温度，而这些钢筋，在零下几度的天气里有多冰冷，大概只有他们自己知道了。

3、唯有团结才能展现出个人的存在魅力，工作意是。

4、但凡企业家，都有着坚忍不拔的意志和执着不悔的心。

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6、现任双志伟业董事局主席

7、我就认识一位北京的创业公司的老板，他就把公司的期权分给了一位基层员工。一开始，很多朋友都不理解，因为这家公司是板上钉钉的要上市的企业，而且估值在10位数以上，我们觉得，就算是作秀吧，这也太大方了。

8、企业在生产经营活动中，为谋求自身的生存和发展而长期形成，并为广大职工所认同的一种具有鲜明的民族特点、时代特点和企业个性的群体意识。它反映企业整体的追求、志向和决心。企业精神是企业文化诸多要素中的灵魂。它对企业职工有强大的凝聚力和感召力，有助于增强职工对企业的责任心、归属感和荣誉感。每个企业都应根据自己担负的社会职能和特色，培育反映企业个性的企业精神，并进而造就出一支热爱企业、关心企业、献身企业的职工队伍。。

9、企业家是社会主义市场经济的重要群体。《人民日报》曾刊发《弘扬企业家精神，为国家作出更大贡献》一文指出：“我国已进入高质量发展阶段，人民对美好生活的要求不断提高，继续发展具有多方面优势和条件，但发展不平衡不充分问题仍然突出，创新能力还不适应高质量发展要求。国内外发展环境发生的深刻复杂变化，对我国企业发展带来了不小挑战、提出了更高要求。越是面临挑战，越要大力弘扬企业家精神，发挥企业家作用，推动企业实现更好发展，为我国经济发展积蓄基本力量。”

10、很多人对他说，钱是赚不完的，不如平稳一点。但刘永好反问道，“这种心态是企业家精神吗？”

11、企业精神来源于企业文化，来源于职工的凝心聚力，来源于企业决策层、领导者对企业定格的发展方向。